lezersreacties (20)

, chauffeur at transport bedrijf

Ik vrees dat vrouwen zich vaak TE GOEDKOOP aanbieden aan een werkgever (uitzendbureau).
Het verschil in beloning van zo'n 25% tussen mannen en vrouwen in dezelfde functie met dezelfde opleiding en ervaring is m.i. hierdoor te verklaren.

---

Joris

@ Jacco,

Excuses voor mijn te snel getrokken conclusies, je gehele bijdrage onderschrijf ik van harte.

---

Jacco van den Berg

@Joris,

Naar aanleiding van jouw reactie van 18 augustus, mijn gehele bijdrage.

Jacco van den Berg

Je hebt het gevoel belazerd (jouw woord) te worden met je lage salaris. Jouw beloning als Researcher ligt gezien je achtergrond en opleiding inderdaad onder het marktgemiddelde. Maar ik vraag mij af of jouw functie wel op HBO/WO niveau is. Jouw werkzaamheden bestaan uit het verzamelen, bijhouden en verwerken van informatie. Ook denk je mee het opzetten van acties en campagnes. Ik lees nergens dat je eindverantwoordelijke bent. Niet uit te sluiten is dat jouw werkgever je met een HBO/WO functieomschrijving heeft verleid en dat de werkzaamheden die bij deze functie horen niet van dat niveau zijn. Dit is dan ook mijn verklaring voor jouw gevoel over je salaris.
Mijn advies is op de korte termijn andersoortig en inhoudelijk meer verantwoordelijk werk te gaan verrichten. Je werkt bij een kleine organisatie en dat biedt vaak perspectieven. Wellicht kun je door een functieverzwaring- of verandering al een salarissprong bij je huidige werkgever maken. Lukt het laatste niet, maar het eerste wel, dan maak je in ieder geval een persoonlijke- en professionele ontwikkeling door. Je wordt aantrekkelijk(er) voor de arbeidsmarkt. Niets doen neemt je gevoel niet weg en je blijft stilstaan. Dus investeer in jezelf om op termijn te gaan verdienen waar je nu al meent recht op te hebben.

---

Henriëtte

# Joris

Een baan als CEO zit er voor jou gelukkig niet in, maar als slavendrijver of dictator zou je helemaal op je plaats zijn. Kennelijk schep je er een genoegen in om mensen die, hoe onterecht ook, kritiek leveren op hun functie en arbeidsvoorwaarden, te vernederen. Een werkgever als jij zou ik met de wc-borstel om de oren slaan.

---

Jacco van den Berg

@Joris,

Naar aanleiding van jouw reactie van 16 augustus, mijn gehele bijdrage.

Jacco van den Berg

Je hebt het gevoel belazerd (jouw woord) te worden met je lage salaris. Jouw beloning als Researcher ligt gezien je achtergrond en opleiding inderdaad onder het marktgemiddelde. Maar ik vraag mij af of jouw functie wel op HBO/WO niveau is. Jouw werkzaamheden bestaan uit het verzamelen, bijhouden en verwerken van informatie. Ook denk je mee het opzetten van acties en campagnes. Ik lees nergens dat je eindverantwoordelijke bent. Niet uit te sluiten is dat jouw werkgever je met een HBO/WO functieomschrijving heeft verleid en dat de werkzaamheden die bij deze functie horen niet van dat niveau zijn. Dit is dan ook mijn verklaring voor jouw gevoel over je salaris.
Mijn advies is op de korte termijn andersoortig en inhoudelijk meer verantwoordelijk werk te gaan verrichten. Je werkt bij een kleine organisatie en dat biedt vaak perspectieven. Wellicht kun je door een functieverzwaring- of verandering al een salarissprong bij je huidige werkgever maken. Lukt het laatste niet, maar het eerste wel, dan maak je in ieder geval een persoonlijke- en professionele ontwikkeling door. Je wordt aantrekkelijk(er) voor de arbeidsmarkt. Niets doen neemt je gevoel niet weg en je blijft stilstaan. Dus investeer in jezelf om op termijn te gaan verdienen waar je nu al meent recht op te hebben.

---

Joris

Het valt me op dat de lezersreacties meer zinnigs te melden hebben dan de 'experts' en dat is wel vaker zo. Jacco van den Berg (van het gelijknamige training en adviesbureau ;) ) weet niet of de functie wel op HBO-niveau is, er staat namelijk nergens 'eindverantwoordelijke'?! Wat is dat voor een kul zeg. De 50% van Nederland die minimaal een HBO opleiding heeft afgerond moet dus eindverantwoordelijke op zijn visitekaartje hebben staan, want anders werken ze onder hun niveau...

Peter heeft gelijk; € 2150 is dik betaald voor een 27-jarige op een secretaresse functie. En het is daarnaast te hopen voor Paulien (anoniempje) dat haar werkgever niet op vk.nl kijkt, zoveel Spiegologie&Biologie hbo'ers zullen er niet werken bij de kleine ngo's in NL.
Ik ben dan geen eindverantwoordelijk, wel WO afgerond, dus had eigelijk CEO moeten zijn, maar als ik een hbo-er had aangenomen die zich een 'beetje belazerd' voelde over een contract dat ze zelf getekend had, en niet over de functie zelf, die duidelijk onder niveau is, zou ik haar mooi de laatste weken dat ze nog in dienst is de wc's laten schrobben.

---

Peter Ruiter , ZZP

Klagen bij je baas heeft geen zin. Je werkt voor een uitzendbureau dus moet je daar klagen. Dát is je directe baas en die bepaalt je huidige salaris.
Vooralsnog krijg je meer dan behoorlijk betaald voor secretaressewerk. En wees blij dat je uberhaupt werk hebt gevonden in crisistijd.

---

Maerte Nouwens , Technisch adviseur

@Henny. Ik snap jou hebt niet geen wark zjn heel moejluk cromminuzeuren met jij.

---

Adelbert

Je merkt (weer) duidelijk het verschil tussen de indolente vakbond en de profit denkers en doeners. De vakbond vindt zonder inhoudelijk te kijken dat zij gelijk heeft en meer moet verdienen. De andere twee kijken verder dan hun neus lang is en zien duidelijk dat het werk wat zij doet helemaal geen HBO niveau is en dus een salaris op z'n plaats. Haar werk van nu is te "eenvoudig" dus zal ze niet moeten vragen om meer salaris maar werk op haar niveau, dat daagt meer uit en dan volgt de rest vanzelf. Dus advies van de mensen op de werkvloer is veel interessanter en objectiever dan de vaak linkse vakbond adviezen. Dat brengt mij ook op de reactie van Henny, Henny je schrijft dat jij wou dat jij dat kreeg, even een tip; je moet het verdienen door te werken en niet door te krijgen. Zo werkt wellicht de bijstand maar je denken en doen zal een omslag moeten maken. Dus luisteren naar de mensen op de werkvloer en niet de vakbond s.v.p. dan heb je eerder succes!

---

gerard wijsneus , hrm manager in 'ruste'

Ze heeft verdraaid interessante opleidingen gevolg maar nergens staat dat ze die ook succesvol heeft afgerond. Wat het ook zij diploma's vormens een toegangskaartje tot een carriere maar geen garantie voor de hoogte van het inkomen. Ik denk met enige reserve, ik heb geen goede functie informatie, dat de functie overeenkomt met die van documentalist. Een aanvangsalaris op 2150 euro is niet ongebruikelijk. Een salaris op maximaal 3100 euro is in 10 jaar in deze functie bereikbaar. Haar waarschijnlijke opleidingsniveau zou toegang kunnen geven tot 2400 euro tot ongeveer 4400 euro.

---

Henny , Vrijwilliger ongeveer 20 uur in de week

Ik heb de pech dat Ik in bijstand heb dus Ik wil morgen ruilen Wat omdankbaar zeg ruim 2100 euri Ik wou dat Ik het kreeg .maar een betaalde baan kan Ik vergeten

---

Niet genoeg

ZOVER ZIJN WE DUS GEZAKT. Tevreden met weinig. Mensen denk nu eens na! Ga niet akkoord met dit soort salarissen. Aan de top zien ze ons als werkmieren, 35 jaar goede en trouwe dienst wordt beloond met ontslag als men een jonkie voor weinig aan kan nemen. Invoering van de uro? Heeft ons meer dan 40% van ons kapitaal c.q. inkomen gekost. Producten zijn van gulden ineens naar euro gegaan. En nu? Goederen in de super? 200 gram kost 2 euro in dezelfde verpakking zit nu 185 gram voor 2 euro, zie truc na truc! En vergeet niet dat ook de banken ons vies gepakt hebben zeker voor 185.000 euro p.p., gaan we allemaal netjes via belastingen terug betalen aan….? Ja juist de banken. Til jij de zaak eens voor een ton! Hangen ze je op aan de hoogste boom. Dus veel salaris vragen dan doen ze het bovenaan maar met een feestje en speedbootje minder, wat dacht je daar van?! Dus meer salaris vragen is meer inkomen is meer te besteden of wil je werkloos worden en in de bijstand komen die nu nog steeds op het niveau van 1985 is? (zie boek Marcel van Dam)

---

sjaak van putten , hbo

dat vrouwtje moet niet zeuren 2100 euro ze kan altijd ,meer gaan verdienen.

---

G.S.

Vind het nogal meevallen die absurd lage betaling van haar. Het werk wat zij doet klinkt mij in de oren als wat een van onze secretaresses ook doet. Dat is MBO werk zeker geen HBO/WO

---

t.

Wie het kleine niet eert is het grote niet weerd

---

d vh , zelfstandig

Dat is helemaal niet weinig voor iemand van 27 met weinig werkervaring en werk wat gesubsidieerd wordt !

---

Armand

2150 bruto weinig ?? Wat een eigen dunk! Verdiende ik dat maar per maand!!!!!
Ik ben 29 en kreeg bij mijn vorige werkgever 1300 bruto !
DAS PAS WEINIG!! Maarja ben er sinds vandaag weg, heb ook HBO diploma, maar in verkeerde richting (cmv). Erg triest allemaal, maar ik blijf hopen en uitkijken naar iets beters!

---

kees

Volgens de cao 2172 en in werkelijkheid 2150, voor iemand die pas 9 maanden werkt, in een sector waar men het toch al niet al te breed heeft. Het is niet netjes dat die 2172 niet gehaald wordt, maar feitelijk hebben we het dus over 22 euro "te weinig". Hou effe op zeg.
Bovendien, áls zij in vaste dienst komt, wordt het hoe dan ook 2550 (zo lees ik het althans). Dat zijn stappen die er zijn mogen. Weer een jaar later komt er vast iets bij. Als ze dat onvoldoende vindt, heeft ze inmiddels 2 jaar werkervaring op het haar niveau achter haar naam, wat haar kansen op de arbeidsmarkt nogal vergroot, dus betere vooruitzichten.
Deze Paulien heeft geen idee wat belazerd worden ís. Ze is wel te belazerd om in te zien dat je moet zaaien om te kunnen oogsten.

---

Anna

Beste Lotte,

misschien moet je iets aan je spelling doen. Dat wil nog wel eens helpen. Succes.

---

Lotte

Nou Paulien, Ik ben al 2 jaar afgestudeerd en ben sindsdien zonder succes op zoek naar n baan bij n NGO... Ik zou een moord doen voor jouw baan, incl loon! Ook al is het te weinig, het is beter dan administratiefwerk oid. (dat doe ik dus...)
Conclusie: wees in deze tijd blij dat je werk hebt in het gebied dat je leuk vind. Dat loon komt vanzelf.

---