
De EU heeft maandag definitief de zogenoemde ‘blauwe kaart’ goedgekeurd, een arbeidsvergunning voor hoger opgeleide immigranten. Met de kaart willen de Europese lidstaten de illegale migratie ontmoedigen en meer gekwalificeerde arbeidskrachten aantrekken, die nu vaak de VS, Australië of Canada verkiezen.
De Europese Unie heeft volgens berekeningen in de komende twee decennia 20 miljoen geschoolde immigranten nodig, en heeft nu al een tekort aan ervaren ingenieurs en computertechnici.
Greencard
De Amerikaanse greencard - gewild onder arbeidsmigranten overal ter wereld,
ook in Europa - stond model voor de bluecard, waarmee arbeidsmigranten in om
het even welk EU-land behalve Groot-Brittannië, Ierland en Denemarken zullen
kunnen gaan werken.
Houders van een bluecard zullen dezelfde rechten op het gebied van arbeidsomstandigheden, loon en ontslagbescherming genieten als inwoners van het land, voor een hernieuwbare periode van een tot vier jaar. Ze mogen lid worden van vakbonden en krijgen recht op een beperkte sociale zekerheid en pensioenopbouw. De 24 lidstaten die de bluecard hebben goedgekeurd hebben nu twee jaar om de nieuwe regeling in hun nationale wetgeving in te schrijven.
Het originele voorstel, dat door de Europese Commissie voor het eerst besproken werd in 2007, werd ernstig afgezwakt na bezwaren van lidstaten dat Brussel zich te sterk zou gaan moeien met hun nationale arbeidsmarkt. Groot-Brittanië, Ierland en Denemarken beslisten toch niet mee te doen.
Een aantal landen, waaronder Nederland, hebben al een nationale 'kennismigrantenregeling'. De bluecard komt naast de nationale regeling te staan en zal deze niet vervangen, laat het ministerie van Justitie weten. De aanvrager zal mogen kiezen voor welke regeling hij opteert. Zo moet de kennismigrant in de Nederlandse regeling een bepaald minimum jaarsalaris verdienen; voor de Europese bluecard moet hij of zij ten minste anderhalf keer het gemiddelde jaarsalaris in het land waar hij gaat werken verdienen, én over een diploma van hoger onderwijs of relevante ervaring beschikken.
Illegalen
Werkgevers van mensen zonder papieren riskeren voortaan ook een reeks
administratieve en strafrechterlijke sancties. Met de sancties wil de EU een
eind maken aan de uitbuiting van illegale arbeiders: in de EU zouden tussen
de 4,5 en 8 miljoen mensen illegaal aan het werk zijn in vooral de bouw, de
landbouw en de horeca. Voortaan moeten niet-EU-arbeiders over een geldige
verblijfsvergunning beschikken en een kopie van dat document te allen tijde
bij zich hebben. Werkgevers worden ook verplicht de autoriteiten te
verwittigen wanneer zij een werknemer van buiten de EU aannemen.
Bedrijven en onderaannemers die toch nog met illegalen werken, kunnen vanaf 2011 in het ergste geval verplicht worden hun bedrijf te sluiten. Bij zware overtredingen kunnen ook boetes of strafrechterlijke sancties opgelegd worden.
EscenicId: 744261
Op de Nederlandse snelwegen stond vanmiddag op het hoogtepunt 831 ...
Sommige mensen opperen dat een opgeruimd bureau zorgt voor effectiever en ...
40 procent van de werknemers wil liever niet werken voor een werkgever die ...
De werkloosheid onder westerse en niet-westerse allochtonen is het ...
Een Italiaanse vrouw kon het niet meer aanzien dat haar zoon zonder werk ...